• הנחיית קבוצות- תפישה, גישה ומושגי יסוד.
• תפקידים חברתיים והתנהגויות אופייניות בקבוצה.
• הקבוצה כשלם- ניתוח יחסי מנחה קבוצה בשלבי התפתחות הקבוצה השונים.
• הקבוצה כהתנסות אנרגטית- תהליכי צמיחה של הקבוצה והפרט.
• זהות המנחה- זיהוי ופיתוח מיומנויות וסגנונות הנחיה.
• כוחות בדיאלוג- הרחבת יכולות התקשורת בינאישית.
• שיח ושפה בהנחיה.
• פיתוח ותרגול יכולות ההקשבה- הקשבה פעילה.
• שאלות עוצמה- ככלי להובלת תהליכים קבוצתיים.
• טיפול בהתנגדויות הנובעות מפערים בגישות תפישות ואמנות בין המנחה ליחיד והקבוצה.
• שונות ודילמות בחיי הקבוצה.
• מתן וקבלת משוב והערכה כמתנה ולא כאמצעי ענישה.
• מודל ההנחיה הייחודי של אנגרמה- מודל לבניית סדנא.
• אומנות ההנחיה- שילוב אומנויות בעבודת ההנחיה.
• קופצים למים- יציאה לעבודה כמנחה קבוצות.
• עבודה בשלבי הפרידה והסיום.
• תקשורת בין אישית ואסרטיביות בהנחיה.
• מתודולוגית שבעת השלבים ליצירת שיפור מתמשך.
• הנחיית עמיתים- פרקטיקום.

נועה יצחק
מנהלת אקדמית, מייסדת חברת אנגרמה אימון והדרכה המתמחה ביעוץ ארגוני, פיתוח צוותים, מנהלים ועובדים. מאמנת בכירה, אישית וארגונית.

טל אילת
בעלת תואר MA באנתרופולגיה וחינוך, מנחת קבוצות מבוגרים והורים, מומחית בליווי תהליכי שינוי בנושאי בריאות והורות.

אנשים המעוניינים לקבל מיומנויות של הנחיית קבוצות ולשפר מיומנויות עמידה מול קהל, פרזנטציה, הובלה ותקשורת בינאישית אפקטיבית מבחינה מקצועית ואישית.
ראיון אישי.

למסיימים בהצלחה תוענק תעודת בוגר קורס הנחיית קובצות מטעם היחידה ללימודי חוץ במכללה האקדמית כנרת  ומטעם  אנגרמה אימון והדרכה.